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对印度死亡率降低的评价:补偿工资微分研究 (英语)

要对健康和安全法规进行成本-收益分析,就需要将健康风险(包括死亡风险)的降低以美元价值来计算。补偿工资微分常常被用于评估风险降低的价值。这些微分表明,1990年,在印度制造业中,对一个统计学上的生命的损失的补偿在640万卢比至1500万卢比之间(约合15万美圆至36万美圆之间)。 要对健康和安全法规进行成本-收益分析,就需要将健康风险(包括死亡风险)的降低以美元价值来计算。在美国,通常采用补偿工资微分来评价死亡风险。这类微分测量的是,需要给工人多少补偿,才能够让工人接受细微增长的死亡风险,——该补偿被认为与工人愿意为死亡风险的微小减少而支付的代价相等。 Simon, Cropper, Alberini和Arora运用补偿工资微分,对印度制造业的致命性和非致命性伤害的风险进行了评估。他们利用最近的职业工资调查,辅以《印度劳动力年鉴》中的工伤数据,估算出了一个快乐工资等式。 他们运用补偿工资微分所作的评估显示,1990年,在印度,每个统计学上的生命的价值是在640万卢比至1500万卢比之间(以当前的汇率换算,约合15万美圆至36万美圆之间)。这个数字是放弃收入的20至48倍,而“放弃收入(forgone...
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